Заполните форму и мы Вам перезвоним в течение 15 минут!

Rectangle 279
Международный опыт
Синтез Консалтинга и Event
Ответственность за качественный результат
Управление сложными комплексными проектами
Отношение к бизнесу заказчика как к своему собственному
Понятный эффект от каждого проекта

Архив за год: 2012

Отдыхай по-олимпийски

Заказчик: Компания United Card Service (UCS)
Дата мероприятия: 28 декабря 2012
Проект: Внутренние коммуникации. Встреча Нового года
Площадка: Ледовый дворец «Сокольники»
Кол-во участников: 300 чел.
Состав участников: сотрудники головного офиса
Цель: Организовать подведение итогов года и вовлечь сотрудников компании в подготовку к НГ мероприятию

QR-решения

  • Разработка концепции  олимпийского НГ мероприятия на льду;
  • Разработка номеров и степени вовлеченостей сотрудников в программе;
  • Организация репетиционного процесса.
  • Разработка фирменного стиля спортивных наград
  • Создание видеорозыгрышей

Результаты:

  • В мероприятии приняли участие 300 сотрудников компании.
  • Раскрыты спортивные таланты сотрудников;
  • Налажены контакты между сотрудниками различных отделов, укрепление авторитета компании.

Источник: qr-agency.com/svyazi-reshayut-vse-6/

Кубок Президента

Заказчик: ALVISA Менеджмент
Проект: Корпоративный чемпионат
Участники: Руководство и топ-менеджмент компании, сотрудники головного офиса
Дата: 3 августа 2012 г
Место проведения мероприятия: г. Москва, Стадион “Метеор”
Цель: Организация корпоративного чемпионата по мини-футболу

QR Решения:

  • Разработка Положения о чемпионате и турнирной сетки
  • Разработка фирменного стиля мероприятия:
  • Разработка фирменной символики (логотип, слоган, флаг мероприятия, флаги команд, значки участников)
  • Разработка и пошив форменной одежды для участников программы;
  • Разработка сувенирной и наградной продукций (кубки, медали, вымпелы, дипломы ).
  • Организация работы «букмекерской» конторы и групп болельщиков
  • Организация тренировок команд и репетиций фанатов.

Результат:

  • В чемпионате приняли участие 100 сотрудников компании;
  • Лучшие игроки и болельщиков получили награды из рук Президента компании, специально прибывшего в Москву из Испании;
  • Создана памятная стена чемпионата, которая стала достойным украшением офиса компании;
  • Шаблоны и визуальная концепция Программы широко применимы и распознаваемы;
  • Вовлеченность сотрудников в программу, донесение основных сообщений мероприятия.

Источник: qr-agency.com/kubok-prezidenta/

Family Day/ Остров Здоровья

Проект: Внутренние коммуникации. Праздник для детей сотрудников 
Название проекта: “Остров Здоровья”
Заказчик: ГК “Новард”
Время проведения: 02 июня 2012
Место проведения: Лата Трэк, яблоневый сад
Аудитория: Дети сотрудников компании от 1 до 18 лет и родители
Количество гостей: 400 человек
Цель: Организовать праздник для детей сотрудников, приобщить их к занятию спортом и ведению здорового образа жизни, провести церемонию награждения победителей корпоративного конкурса «Пятерочка»

QR-решения

  • Разработка концепции в рамках годовой корпоративной программы «ЗдорОво живешь»;
  • Организация работы разнообразных зон активностей ориентированных на детей от 2 до 17 лет;
  • Вовлечение родителей- сотрудников компании.

Результаты:

  • В мероприятии приняли участие 150 детей и 240 сотрудников компании
  • Подведены итоги корпоративного конкурса «Пятерочка» и вручены награды 38 победителям, по итогам дня награждены 60 участников;
  • Налажены контакты между сотрудниками и членами их семей, укрепление авторитета компании.

Источник: qr-agency.com/family-day-ostrov-zdorovya/

контакты
остались вопросы?
г. Москва, ул. Новая Басманная, д. 14, стр. 4, оф. 210 +7 (499) 653-80-85 +7 (926) 814-74-49 скачать реквизиты
Отправить нам сообщение